הזדמנות מצוינת להשתלב בתפקיד משמעותי ומגוון בצוות מקצועי ודינמי!
תחומי אחריות:
 ניהול ותפעול פרויקטים במחלקת הגיוס – כולל פרויקטים עונתיים, קמפיינים לגיוס עובדים ותהליכי גיוס מיוחדים.
 עיבוד שכר, מעקב ובקרה במערכת נוכחות עבור עובדים שהגיוס שלהם מתבצע דרך מחלקת הגיוס.
 איסוף, עיבוד והפקת דוחות נתונים וביצוע מעקב שוטף אחר סטטוס הגיוסים ומשימות נוספות.
 חיזוק קשרי עבודה עם שותפים חיצוניים 
 טיפול אדמיניסטרטיבי שוטף – ניהול חשבוניות, עבודה מול ספקים ומעקב אחר ביצוע תהליכים נוספים.
דרישות התפקיד:
ניסיון מוכח כחשב/ת שכר – חובה.
ניסיון בעבודה עם מערכות נוכחות – חובה.
שליטה מלאה ביישומי Office – בדגש על Excel ו-Word.
אוריינטציה טכנולוגית גבוהה – יכולת למידה מהירה של מערכות חדשות ופתרון תקלות טכניות.
שליטה מלאה בעברית ובאנגלית – קריאה, כתיבה ודיבור, רוסית – יתרון משמעותי.
יכולת סדר, ארגון וירידה לפרטים.
תקשורת בינאישית מעולה, גישה שירותית ויכולת עבודה בצוות ובממשקים מרובים.
דרישות התפקיד:
ניסיון מוכח כחשב/ת שכר – חובה.
ניסיון בעבודה עם מערכות נוכחות – חובה.
שליטה מלאה ביישומי Office – בדגש על Excel ו-Word.
אוריינטציה טכנולוגית גבוהה – יכולת למידה מהירה של מערכות חדשות ופתרון תקלות טכניות.
שליטה מלאה בעברית ובאנגלית – קריאה, כתיבה ודיבור, רוסית – יתרון משמעותי.
יכולת סדר, ארגון וירידה לפרטים.
תקשורת בינאישית מעולה, גישה שירותית ויכולת עבודה בצוות ובממשקים מרובים.
המשרה פונה לנשים וגברים כאחדם